Kontrakty menedżerskie i inne umowy cywilnoprawne o świadczenie pracy.

Jeśli pracujesz w księgowości lub kadrach i potrzebujesz pomocy w konstruowaniu dokumentów, sięgnij po tę książkę! Będzie też ona odpowiednim uzupełnieniem wiedzy dla przedsiębiorców i osób pracujących jako menedżerowie, ponieważ pozwoli lepiej zrozumieć formalne podstawy tego zawodu.Książka "Kontrakty menedżerskie i inne umowy cywilnoprawne o świadczenie pracy. Wzory" przedstawia problematykę zawodów opartych na elastycznej pracy. Szczególną uwagę poświęcono kontraktom menedżerskim oraz zmianom, które zostały w nich wprowadzone w ostatnich latach. Opisane zostały też m.in. oczekiwania samych menedżerów w stosunku do swojej pracy oraz wymagania stawiane osobom pracującym na tego typu stanowiskach.W książce zawarte zostały nie tylko opisy specyfiki zawodu menedżerów, ale i omówienia różnego rodzaju umów, jak np. umowa o dzieło, umowa-zlecenie, umowa o pracę nakładczą, umowa agencyjna. Każda umowa opatrzona jest obszernymi komentarzami. Dużym plusem publikacji są załączone wzory - dzięki temu osoby konstruujące dokumenty będą dokładnie wiedziały, co dana umowa musi zawierać. Autorzy wskazali też na różnice między poszczególnymi kontraktami, a w tabelach - w celach porównawczych - zestawili każdy typ umowy z umową o pracę.Waldemar Gujski i Dawid J. Zdebiak to prawnicy i partnerzy w kancelarii adwokacko-radcowskiej Gujski Zdebiak w Warszawie. Specjalizują się w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych, świadczą usługi dla klientów indywidualnych oraz firm. Główną specjalizacją obu prawników jest kwestia umów cywilnoprawnych oraz innych elastycznych form zatrudnienia.